Functieprofiel Teamleider

De teamleider is verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het team van administratieve medewerkers. Hij verdeelt het werk en ziet toe op de juiste uitvoering van het werk. De teamleider zorgt ervoor dat het team de gestelde resultaten zoals overeengekomen met de opdrachtgever haalt en rapporteert de voortgang aan de interim manager.

Werkzaamheden

• Geeft leiding aan de administratieve medewerkers 
• Is meewerkend voorman van het team
• Verzorgt de planning en stemt  deze af met de medewerkers
• Organiseert de werkzaamheden binnen het team
• Documenteert bedrijfsprocessen, procedures en werkinstructies
• Denkt mee over verbeteringen van bedrijfsprocessen, procedures en werkinstructies
• Participeert in de werving en selectie van medewerkers

Functie-eisen

• Heeft een HBO werk- en denkniveau
• Heeft minimaal 3 jaar relevante werkervaring 
• Heeft ervaring in het leidinggeven aan medewerkers
• Heeft ervaring in het plannen, organiseren en afstemmen van werkzaamheden binnen een team
• Heeft ervaring met het opstellen van documentatie zoals procedures en werkinstructies  
• Heeft goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden
• Is in staat procesmatig te werken
• Heeft een dienstverlenende instelling
• Weet zich staande te houden in een veranderende omgeving

Competenties

• Voegt waarde aan de organisatie toe
• Past kennis toe en is bereid te leren 
• Anticipeert adequaat op kritieke situaties
• Brengt het beste uit zichzelf en het team naar boven
• Levert kwaliteit hoogstaand werk af

Reacties
De positie van teamleider komt veelvuldig voor, daarom hebben wij dit algemene profiel op onze website geplaatst. Herkent u zich in dit profiel? Vult u dan onderstaand formulier in.

Wij streven ernaar binnen 2 werkdagen contact met u op te nemen. Mocht dat desondanks niet gebeuren, kunt u ons bereiken via 070-7999494.